Author Archives for Justyna Krasucka
8 lipca, 2013 6:48 am
Published by Justyna Krasucka
Nowe przepisy, przewidujące zwiększenie katalogu uprawnień przysługujących pracownikom w związku z rodzicielstwem, wprowadzają zmiany w zasadach składnia pisemnych wniosków o...
2 lipca, 2013 8:22 am
Published by Justyna Krasucka
17 czerwca br. weszła w życie ustawa z dnia 28 maja 2013 roku o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz...
12 czerwca, 2013 7:00 am
Published by Justyna Krasucka
Zgodnie z art. 229 § 2 kodeksu pracy: „Pracownik podlega okresowym badaniom lekarskim. W przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż...
4 czerwca, 2013 7:12 am
Published by Justyna Krasucka
Niejednokrotnie zarówno dla pracodawcy jak i pracownika, może być korzystne utworzenie w zakładzie pracy, w sytuacji zaistnienia sporu między pracodawcą...
20 maja, 2013 7:03 am
Published by Justyna Krasucka
W ostatnich latach często zwracano uwagę na nierówne traktowanie pracodawców podczas kontroli Państwowej Inspekcji Pracy [dalej: PIP]. Głównym powodem takiego...
13 maja, 2013 7:07 am
Published by Justyna Krasucka
Zgodnie z art. 1671 k.p. „w okresie wypowiedzenia umowy o pracę pracownik jest obowiązany wykorzystać przysługujący mu urlop, jeżeli w tym...
6 maja, 2013 7:00 am
Published by Justyna Krasucka
Zdarza się, że pracodawcy zawierają z pracownikiem dodatkowe umowy, poza samą umową o pracę. Może to mieć w szczególności na...
29 kwietnia, 2013 7:12 am
Published by Justyna Krasucka
Do końca kwietnia dyrektorzy placówek oświatowych przedkładają do zatwierdzenia organowi prowadzącemu opracowane przez siebie projekty arkuszy organizacji szkoły, które następnie...
22 kwietnia, 2013 6:51 am
Published by Justyna Krasucka
Pracodawcy mogą przysługiwać określone roszczenia majątkowe wobec pracownika – np. roszczenie o naprawienie szkody wyrządzonej wskutek niewykonania obowiązków, roszczenie o...
15 kwietnia, 2013 6:55 am
Published by Justyna Krasucka
Tylko w jednym przypadku przepisy kodeksu pracy przyznają pracownikowi możliwość pogodzenia pracy z szukaniem nowego zatrudnienia. Jest tak wówczas, gdy...
